Ergofuns, çalışanlarımızın büyümesine ve kariyer gelişimine derinden önem vermektedir ve onlara öğrenme ve eğitim fırsatları sağlamaya kararlıyız.
Çalışanlarımızın şirketimizin en değerli varlıkları olduğuna inanıyoruz. Bu nedenle onları şirket içi eğitim programlarına katılmaya aktif olarak teşvik ediyoruz. Bu programlar teknoloji, yönetim ve iletişim dahil olmak üzere çeşitli alanları kapsamaktadır. Bu eğitimlerle mesleki bilgi ve becerilerini geliştirerek işlerinde daha büyük başarı elde etmelerini amaçlıyoruz.
Şirket içi eğitimlerin yanı sıra çalışanlarımıza mükemmel kariyer geliştirme fırsatları sağlıyoruz. Onları şirket içinde terfi ve ilerlemeye teşvik ediyoruz ve bu yolculukta onları desteklemek için bireysel gelişim planları oluşturuyoruz. Düzenli performans değerlendirmeleri ve kişisel hedef belirleme yoluyla çalışanların kariyer hedeflerini belirlemelerine yardımcı oluyor ve sürekli büyümeleri için destek ve rehberlik sağlıyoruz.
Çalışanlarımızın şirket dışından öğrenmesine ve eğitimine de büyük önem veriyoruz. Bilgi ve bakış açılarını genişletmek için sektör konferanslarına, seminerlere ve mesleki eğitim kurslarına katılımlarını destekliyoruz. Sürekli öğrenmeyi teşvik ediyoruz ve çalışanların kariyerlerinde başarılı olmalarına yardımcı olmak için gerekli kaynakları ve desteği sağlıyoruz.
Ayrıca, olumlu bir öğrenme kültürünü geliştirmeye kendimizi adadık. Çalışanlar arasında bilgi ve deneyim paylaşımını, ekip içinde öğrenmeyi ve işbirliğini teşvik ediyoruz. Kendi kendine öğrenmeyi ve gelişimi kolaylaştırmak için çevrimiçi öğrenme platformları ve profesyonel kitaplar gibi kaynaklar ve araçlar sağlıyoruz.
